안녕하세요, 서치킹입니다😊
오늘은 코리너스 외국인 재능마켓에 대해 깔끔하게 정리해드릴게요!

✅ 코리너스란?

⦁ 코리너스는 국내 최대 외국인 인력 풀(약 12만 명)을 보유한 외국인 전문 인재 매칭 플랫폼이에요.
⦁ 기업 행사, 광고·모델 촬영, 통·번역, 원어민 과외, 체험단 등 외국인 인재가 필요한 모든 수요를 원스톱으로 연결해 줍니다.

🏭 운영사 정보

⦁ 플랫폼명: Koreaners Talent (코리너스)

⦁ 운영 형태: B2B & B2C 혼합

⦁ 인력 풀 규모: 약 12만 명 (국내 최대 수준)

⦁ 카테고리: 모델, 튜터, 성우, 번역, 촬영, 체험단, 행사 지원 등

🌟 장점

✅ 압도적인 인재풀 – 국내 최대 외국인 회원(12만 명) 보유
✅ B2B/B2C 동시 대응 – 기업 행사부터 개인 과외까지 폭넓은 활용
✅ 분야별 전담 매니저 체계 – 실제 담당자 이름 공개로 신뢰도 강화
✅ 토탈 솔루션 제공 – 단순 중개가 아닌 영상기획, 콘텐츠 제작까지 지원

📊 주요 수치

⦁ 인재풀 규모: 약 12만 명

⦁ 서비스 범위: 모델, 과외, 번역, 촬영, 행사, 체험단 등 10여 개 이상

⦁ B2B 비중: 행사·홍보·콘텐츠 중심 대규모 수요에 강점

⦁ B2C 비중: 1:1 원어민 과외·번역 등 일상적 수요 대응

⚠️ 유의사항

❗ 인지도 한계 – 네이버 검색량이 낮아 대중적 인지도는 부족
❗ 전문화 vs 확장성 균형 – 외국인 특화 플랫폼이라 서비스 확장 폭은 제한적
❗ 품질 편차 가능성 – 인력풀은 크지만, 실제 매칭 퀄리티는 케이스별로 상이할 수 있음

📌 서치킹 TIP

코리너스는 특히 기업 행사, 대규모 외국인 인력 수요, 콘텐츠 제작이 필요한 업체에 최적이에요.
또한, 개인 사용자라면 원어민 과외·번역·모델 촬영 같은 니즈에 바로 활용할 수 있습니다.
 

👉 "빠른 매칭 + 네이티브 품질"이 필요하다면, 대체 불가능한 선택지가 될 수 있어요.

정리하자면, 코리너스는 외국인 인재 시장에서 규모·전문성·신뢰성을 모두 확보한 국내 특화 플랫폼입니다.
특히 B2B 기업 활용도는 상당히 높고, B2C 서비스는 보조적 가치로 보는 게 맞겠네요👍